DESARROLLO INTEGRAL HUMANO
LIDERAZGO:
Cumplir los retos en forma ordenada para concluirlos de manera íntegra tanto en lo individual como en equipo, siendo inspirador y entusiasta.
TRABAJO EN EQUIPO:
Cumplir los retos en colaboración y cooperación, estar atento a los alcances propios y del compañero para complementar las fortalezas.
INICIATIVA:
Cumplir los retos con búsqueda y exploración independiente de los recursos y del equipo; siempre atento a la salvaguarda de su propia integridad y la de los demás.
CONFIANZA:
Estar convencido de ejecutar un reto y cumplirlo con las formas adecuadas y seguras.
PERSEVERANCIA:
Mantener la firmeza y la constancia hasta cumplir con el reto de cada actividad.
TOLERANCIA:
Cumplir un reto aún estando presente un ambiente de presión por factores como el tiempo, el desacuerdo, la oposición, la imposición o la diversidad de pensamientos/emociones.
INTEGRIDAD:
Actuar lo que decimos en el cumplimiento de los retos, respetando ideas y pensamientos de compañeros.
AUTOCONTROL:
Mantener calma y concentración en el desarrollo de las actividades para cumplir con nuestros retos, incluso en entornos provocadores y hostiles.
FLEXIBILIDAD:
Mantenerse abierto ante cambio de planes en el cumplimiento de retos o circunstancia adversa.
